Mitgliedschaft Angestellte Schweiz

Ziele der Angestellten Schweiz

Bestmögliche Arbeitsbedingungen schaffen
Permanente Arbeitsmarktfähigkeit erhalten
Aushandlung, Umsetzung und Überwachung der Gesamtarbeitsverträge

Attraktive Dienstleistungen

Rechtsberatung und Rechtsschutz
Starke Ermässigung bei aktuellen Schulungs- und Weiterbildungsangeboten
Prämienvergünstigungen bei Krankenkassen und Sachversicherungen

Mitgliederbeitrag

Einzelmitglieder aller Branchen, inkl. MEM-Branche ohne Solidaritätsausweis, bezahlen CHF 150.- pro Jahr.
Einzelmitglieder der MEM-Branche mit Solidaritätsausweis bezahlen CHF 260.- pro Jahr. Nach Abgabe des Solidaritätsausweises erfolgt eine Rückvergütung von CHF 170.- (Rückerstattung-Solidaritätsausweis CHF 60.- und Zuwendung CHF 110.-). Der Netto-Beitrag beträgt CHF 150.-.
Pensionierte bezahlen Fr. 60.- pro Jahr. Dieser Betrag ist nur gültig für bestehende Mitgliedschaften, welche ohne Unterbruch als Mitgliedschaften für Pensionierte weitergeführt werden.
Auszubildende bis 26 Jahre bezahlen Fr. 30.- pro Jahr.

... für einen Mittelstand mit Zukunft

Für einen vernünftigen Mittelweg bei der Reform der Altersvorsorge

Donnerstag, 08. Okt 2020

Die Reform der Altersvorsorge bleibt eine Knacknuss. Insbesondere die Reform der beruflichen Vorsorge bleibt umstritten – es liegt ein sogenannter Sozialpartnerkompromiss vor sowie diverse Gegenvorschläge. Die plattform, die politische Allianz unabhängiger und lösungsorientierter Angestellten- und Berufsverbände, der auch die Angestellten Schweiz angehören, unterstützt den Sozialpartnerkompromiss nicht. Dies aus dem Grund, weil der Bundesrat zusammen...

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Abstimmung vom 27. September 2020 - Reaktion der plattform

Dienstag, 29. Sep 2020

Am Sonntag, dem 27. September, stimmten die Schweizer Bürgerinnen und Bürger gleich über fünf eidgenössische Vorlagen ab. Die plattform, die politische Allianz unabhängiger und lösungsorientierter Angestellten- und Berufsverbände, begrüsst insbesondere die Zustimmung zum Vaterschaftsurlaub und die Ablehnung der Kündigungsinitiative. Auf der Website der plattform finden Sie die detaillierte...

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Die Fallstricke von Home-Office-Arbeit

Freitag, 26. Jun 2020

Home-Office gehört zu den Arbeitsformen der sogenannten Telearbeit. Telearbeit bedeutet „Arbeit aus der Ferne“. Nebst Home-Office fallen beispielsweise auch das Arbeiten im öffentlichen Verkehr oder in einem Coworking-Space darunter.

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Konkurs des Arbeitgebers: Worauf achten?

Freitag, 26. Jun 2020

Die coronabedingte wirtschaftliche Krise gefährdet Unternehmen. Der Bundesrat hat zwar Massnahmen zur Vermeidung damit verbundener Konkurse und Arbeitsplatzverluste verabschiedet. Nichtsdestotrotz fragen sich viele Angestellte, wie sie reagieren müssen, wenn ihr Arbeitgeber von einer solchen Situation getroffen wird. Das Wesentliche in Kürze. *Ohne Lohn, keine Arbeit* Bevor ein Unternehmen offiziell konkurs...

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Kündigung versus Kurzarbeit

Freitag, 26. Jun 2020

Die Kurzarbeit ist ein krisenerprobtes Mittel, das die Konjunktur in zweifacher Hinsicht stützt. Sie soll in unsicheren Zeiten – wie aktuell während der Corona-Krise – dafür sorgen, dass keine überhasteten Kündigungen erfolgen. Davon sollen sowohl die Unternehmen als im Grundsatz auch die Beschäftigten profitieren, indem Letztere bei Kurzarbeit mehr Lohn erhalten, als sie bei Arbeitslosigkeit erhalten würden.

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Coronavirus: Nützliche Infos über die SwissCovid-App

Donnerstag, 25. Jun 2020

ach einer Testphase kann die Tracing-App SwissCovid seit dem 25. Juni von allen über den Apple App-Store und Google Play heruntergelanden und installiert werden. Die SwissCovid-App für Smartphones (Android / iPhone) soll dabei helfen, das neue Coronavirus einzudämmen. Die App ergänzt das klassische «Contact Tracing», also die Rückverfolgung von neuen Ansteckungen, durch die Kantone. Nachfolgend wollen wir Ihnen Antworten auf einige der brennendsten rechtlichen Fragen im Zusammenhang mit der App beantworten.

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Krisenresistenz bei älteren Arbeitnehmenden aufbauen

Donnerstag, 11. Jun 2020

In Folge der Corona-Krise sind bedeutende Auswirkungen auf den Schweizer Arbeitsmarkt zu erwarten. Es muss alles dafür getan werden, damit Berufsleute – und insbesondere ältere Arbeitnehmende – nicht zu den Leidtragenden der Wirtschaftskrise werden. Ein smartes Altersmanagement im Unternehmen und eine gezielte Planung der letzten Karrierephase können dabei Abhilfe leisten.

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Vaterschaftsurlaub jetzt

Sonntag, 07. Jun 2020

Die plattform setzt sich schon seit langem für Gleichberechtigung u.a. in der Familienpolitik ein. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Weiterbildung muss auf gesellschaftspolitischer Ebene für beide Elternteile gefördert werden. Dazu gehört auch eine bezahlte Elternzeit mit neu zwei Wochen Vaterschaftsurlaub. Mehr Infos auf der Website der...

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Durchführung von Generalversammlungen während der Corona-Krise

Dienstag, 02. Jun 2020

Bitte beachten Sie das Publikationsdatum des nachfolgenden Rechtsbeitrags. (Gesetzliche) Änderungen nach diesem Datum sind im Rechtsbeitrag nicht berücksichtigt. Falls Sie eine Beratung zu diesem Thema wünschen, wenden Sie sich bitte direkt an die Angestellten Schweiz. Das Frühjahr ist die Zeit der Generalversammlungen. Wie können diese noch...

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Corona-Lockerungen: Aufschnaufen und dann in die Hände spucken

Donnerstag, 28. Mai 2020

Der Bundesrat lockert sein Corona-Regime weiter und hebt die Massnahmen Schritt um Schritt auf. Das ist vorerst einmal eine sehr gute Nachricht für alle Berufsleute und die Schweizer Wirtschaft. Nun muss es aber gelten, die Arbeitsplätze zu sichern.

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Ferienverbot in Risikogebieten während der Corona-Zeit?

Mittwoch, 06. Mai 2020

Fassen Sie Ferien im Ausland ins Auge? Gar in einem von Corona stark betroffenen Land? Dann informieren Sie sich in diesem Rechtsartikel, was erlaubt ist und was allfällige Konsequenzen Ihrer Reise sind.

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Putz immer die Zähne, bevor du eine Schutzmaske anziehst

Mittwoch, 06. Mai 2020

Unser Rechtsanwalt Pierre Derivaz leistet aufgrund der Coronakrise regelmässig Zivilschutz. In diesem Beitrag gibt er einen Einblick in seine Abenteuer als Wächter eines Coronavirus-Abklärungszentrums und findet heraus, dass er auch als Zivilschützer mit Rechtsfragen konfrontiert wird.

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Der Corona-Effekt bei der Stellensuche auf good-jobs.info

Mittwoch, 06. Mai 2020

Leider ist zu erwarten, dass die Coronakrise für nicht wenige Erwerbstätige schmerzhafte Folgen haben wird. Sie werden ihre Stelle verlieren oder haben sie schon verloren.

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Politik muss Grundlagen schaffen für nachhaltige Städte und Gemeinden

Mittwoch, 29. Apr 2020

«Städte und Siedlungen inklusiv, sicher, widerstandsfähig und nachhaltig gestalten», so umschreibt die UNO ihr Nachhaltigkeitsziel 11 (nachhaltige Städte und Gemeinden). Dazu muss die Politik die Leitplanken setzen. Hansjörg Schmid hat in seiner Wohngemeinde Wädenswil siebeneinhalb Jahre dazu beigetragen – und trägt darum das orangefarbene Togetherband, das für das Ziel 11 steht.

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Mit welchen Massnahmen werden die Stellensuchenden während der Corona-Krise unterstützt?

Donnerstag, 16. Apr 2020

Da aktuell die Arbeitslosenquote in der Schweiz rasant steigt und daher die Stellensuche oftmals erschwert ist, hat der Bundesrat folgende Bestimmungen erlassen, welche Stellensuchende während der Corona-Krise unterstützen sollen: Auf das Einreichen von Nachweisen der Arbeitsbemühungen wird aktuell verzichtet. Diese müssen erst 1 Monat nach Ablauf der...

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Coronavirus und Schweizer Arbeitsrecht

Mittwoch, 26. Feb 2020

In der Schweiz wurde am 25. Februar der erste Corona-Virusfall entdeckt. Wegen der Ausbreitung des Virus in Italien, Österreich und der Schweiz ist es an der Zeit, ein paar grundsätzliche Fragen von Arbeitnehmenden zu beantworten. *Ansteckungsgefahr* Darf ich der Arbeit fernbleiben, weil ich Angst vor einer Ansteckung...

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Welche Farbe hat dein Engagement?

Mittwoch, 26. Feb 2020

Alle Mitarbeitenden der Angestellten Schweiz haben sich ein «Togetherband» ausgesucht, das sich auf eines der 17 Nachhaltigkeitsziele der UNO bezieht. Karin Oberlin, Stellvertretende Geschäftsführerin, hat die Farbe leuchtorange gewählt. In diesem Beitrag erklärt sie, warum und für was diese Farbe steht. Ziele Agenda 2030 Englisch...

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Wir bleiben für Sie da!

Mit dem Ratgeber Coronavirus haben die Angestellten Schweiz Sie während der Coronakrise regelmässig über Ihre Rechte und Pflichten informiert. Sie finden diesen hier.

Noch wissen wir nicht, was die Zukunft bringt. Ein starker Partner wie die Angestellten Schweiz an Ihrer Seite zu haben lohnt sich weiterhin. Hier erfahren Sie mehr über die Vorteile einer Mitgliedschaft bei uns.

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